EuGH-Urteil: Deutsche Arbeitgeber dürfen Tragen eines Kopftuchs verbieten

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Eine Firma darf politische oder religiöse Symbole untersagen, wenn sie ein Bild der Neutralität vermitteln oder soziale Konflikte vermeiden will. Das hat der Europäische Gerichtshof in zwei Fällen aus Deutschland entschieden.
Quelle: RT DE
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